For South Africans interested in building a career in mining engineering, gaining practical experience alongside qualified artisans can be an important step towards developing technical skills. While engineering careers are often associated with diplomas, degrees and trade qualifications, support positions also play a significant role in keeping mining equipment, workshops and maintenance operations functioning efficiently. Valterra Platinum is recruiting an Engineering Assistant Level 1 to provide technical and operational support to Engineering Foremen and Artisans. The position involves assisting with engineering tools, equipment, materials, workshop activities and general maintenance tasks while following established safety and quality standards. The advertised minimum qualification is Grade 12 with Mathematics and Science, or N3 Electrical. Previous electrical experience and a valid driver’s licence are advantageous, while South African citizenship, a clear criminal record and successful completion of the relevant psychometric assessment are among the stated requirements. Importantly, Valterra Platinum warns that applications without qualification-related attachments will not be considered. About the Valterra Platinum Engineering Assistant Level 1 Position The Engineering Assistant Level 1 position is designed to provide basic engineering and technical support across assigned maintenance activities. According to the job description, the successful candidate will support Engineering Foremen and Artisans with relatively straightforward, high-volume tasks. The position requires employees to follow instructions, use engineering tools appropriately, assist with materials and equipment, and maintain workplace safety standards. The successful candidate may be allocated to different artisans or engineering teams depending on operational requirements. This means applicants should be prepared to work with different team members and assist with a variety of practical engineering activities. The position is an Engineering Assistant vacancy, not an advertised engineering learnership or registered apprenticeship. Minimum Qualification Requirements Valterra Platinum lists the following educational pathways: Option 1: Grade 12 OR Option 2: N3 Electrical – N3 Electrical qualification The advertisement does not specify minimum percentage requirements for Mathematics or Science. It also does not confirm whether Mathematical Literacy is accepted in place of Mathematics. Candidates with Mathematical Literacy should verify their eligibility before applying. Qualification Documents Are Compulsory Valterra Platinum specifically states: Applications without qualification-related attachments will not be considered. This is one of the most important application requirements. Candidates should ensure that their relevant qualification certificates or results are attached according to the instructions on the official recruitment platform. Is Previous Electrical Experience Required? Previous electrical experience is listed as advantageous. The advertisement does not specify a compulsory minimum number of years of work experience. Candidates who have gained relevant electrical experience through employment, practical training or technical activities may have an additional advantage. However, applicants should not assume that previous electrical employment is mandatory. Driver’s Licence Requirement A valid South African driver’s licence is advantageous. It is not listed as a compulsory requirement. Applicants who have a valid driver’s licence should include this information in their application. Primary Duties and Responsibilities The successful candidate will support artisans and engineering teams with a range of workshop, maintenance and operational activities. 1. Maintain Good Housekeeping Standards The Engineering Assistant must help maintain clean, organised and safe working areas. Good housekeeping is important in workshops and operational environments where tools, equipment and materials are used regularly. 2. Control Materials, Machinery and Equipment The position involves supporting the control of: The successful candidate must help ensure that the necessary resources are available for assigned tasks. 3. Use Engineering Tools The Engineering Assistant will be expected to use engineering tools as required. Applicants should be comfortable working with tools and following instructions regarding their proper use. 4. Load and Dispatch Materials and Equipment The position includes assisting with the loading and dispatching of materials and equipment to work sites. These activities help ensure that artisans and engineering teams have the resources needed to complete their work. 5. Assist Artisans Across Different Trades The successful candidate will provide assistance to artisans with activities both within and outside the immediate team. This may involve working with different engineering personnel depending on the tasks assigned. The role requires flexibility, cooperation and a willingness to support maintenance activities. 6. Ensure Tools and Spare Parts Are Available The Engineering Assistant must help ensure that the tools, materials and spare parts required for assigned tasks are available. This responsibility includes supporting the preparation of resources before work begins. 7. Follow Work Instructions … Read more

Rand Water is recruiting a Process Control Assistant to support daily operations and housekeeping activities within its water treatment and pumping facilities. The opportunity is suitable for candidates who have completed Grade 12 and are interested in gaining practical workplace experience in the water utilities sector. Unlike many technical positions that require engineering qualifications or several years of experience, this vacancy lists Grade 12 as the minimum educational requirement, while previous cleaning experience and exposure to water purification are considered advantages rather than compulsory requirements. The successful candidate will assist with maintaining clean and safe plant environments, support Process Controllers with selected operational activities, take water samples and help with valve operations. Rand Water also confirms that on-the-job training will be provided, making this an opportunity worth considering for candidates who meet the basic requirements and are willing to learn. About the Rand Water Process Control Assistant Position The Process Control Assistant position focuses on maintaining good housekeeping standards and supporting selected operational activities within Rand Water’s facilities. The successful candidate will be responsible for keeping designated areas clean, including: The role also requires employees to report unsafe acts, unsafe working conditions and any abnormalities to their shift supervisor. In addition to housekeeping, the successful candidate will assist Process Controllers with activities involving pumps, valves and water sampling. Minimum Qualification Requirements Applicants must have: Grade 12. The supplied advertisement does not specify compulsory Mathematics, Physical Sciences or technical subjects. It also does not list an N2, N3, diploma or degree as a minimum requirement. Blue Drop Water Treatment Requirements Rand Water states that meeting relevant Blue Drop water treatment requirements will serve as an advantage. The advertisement does not identify a specific Blue Drop qualification or certificate as compulsory. Candidates with relevant water treatment knowledge or credentials should include them in their applications. Is Previous Work Experience Required? The advertisement lists: One year’s cleaning experience as an advantage. This means previous cleaning experience is not presented as a compulsory requirement. Candidates with relevant cleaning, industrial housekeeping or plant environment experience may have an additional advantage. Water Purification Experience Previous exposure to water purification is also listed as advantageous. Candidates who have worked in water treatment or related environments should highlight their experience. However, the advertisement does not make previous water purification experience mandatory. On-the-Job Training Provided Rand Water confirms that on-the-job training is provided. This is particularly important for candidates who meet the Grade 12 requirement but have limited experience in water treatment operations. The advertisement does not specify the duration or structure of the training. It also does not describe the position as a formal learnership or apprenticeship. Primary Duties and Responsibilities The successful candidate will perform housekeeping and operational assistance duties within Rand Water’s facilities. 1. Maintain Cleanliness Across Plant Areas The Process Control Assistant will be responsible for maintaining cleanliness across allocated plant areas. This includes ensuring that designated workspaces are kept clean and orderly. 2. Clean Allocated Plant Sections The successful candidate will clean specific plant sections as assigned by the supervisor. These responsibilities form part of maintaining acceptable housekeeping standards within operational facilities. 3. Report Unsafe Conditions and Acts The role requires employees to identify and report: Reports must be communicated to the relevant shift supervisor. This responsibility is important because the position involves working in an operational environment where safety procedures must be followed. 4. Assist Process Controllers With Pump Operations The successful candidate will assist Process Controllers with: These activities must be performed according to the applicable operating procedures and under appropriate supervision. 5. Open and Close Suction and Delivery Valves The position includes assisting with the opening and closing of suction and delivery valves. These activities form part of the operational responsibilities listed in the advertisement. 6. Take Water Samples The Process Control Assistant will be required to take water samples. The advertisement does not provide further details about the sampling procedures or laboratory testing responsibilities. 7. Operate Pipeline Isolating Valves Manually The successful candidate will perform manual operations involving pipeline isolating valves. These activities must be carried out according to the relevant operational instructions and safety procedures. … Read more

Rand Water is recruiting a Workshop Assistant – Electrical to support maintenance operations within its electrical department. The position offers an opportunity for candidates with electrical qualifications and practical workplace experience to contribute to the maintenance of equipment that supports water supply operations. The successful candidate will report to the Electrical Foreman and assist supervisors and qualified artisans with electrical maintenance, minor installations, cable work, equipment repairs and fault finding. These activities are important for maintaining plant efficiency and helping ensure a continuous water supply to customers. Unlike entry-level learnerships that may accept applicants without experience, this position requires two years of working experience in the electrical field, relevant educational qualifications and a valid Code EB or C1 driver’s licence. Candidates must also be able to pass Rand Water’s K53 driving assessment. About the Rand Water Workshop Assistant – Electrical Position The purpose of the position is to assist with maintenance work in Rand Water’s electrical department. The successful candidate will work under the reporting structure of the Electrical Foreman and support supervisors and artisans in maintaining electrical equipment. The objective is to help ensure the availability of an efficient plant and support the continuous supply of water to customers. The role involves practical electrical activities, including equipment maintenance, cable installation, electrical repairs and fault finding. This is an electrical workshop support position, not an advertised apprenticeship or learnership. Minimum Qualification Requirements Rand Water lists the following educational requirements: Applicants should pay attention to the wording of these requirements. The advertisement lists the Grade 12/N3 certificate and NQF Level 4 Electrical Engineering certificate separately. It does not explicitly state that one replaces the other. Candidates should therefore ensure that their qualifications meet the advertised requirements and seek clarification from Rand Water if necessary. Is a Trade Test Certificate Required? A Trade Test Certificate is listed as an advantage. This means the advertisement does not present trade-tested artisan status as a compulsory requirement. Candidates with a relevant Electrical Trade Test Certificate may have an additional advantage during recruitment. Required Electrical Work Experience Applicants must have: Two years of working experience in the electrical field. This is a compulsory requirement. Candidates should demonstrate relevant experience involving electrical maintenance, installations, equipment repairs, testing or fault finding. The company is looking for applicants who can contribute to practical electrical maintenance activities rather than candidates seeking their first exposure to the industry. Driver’s Licence and K53 Requirements Applicants must possess a valid: Candidates must also be able to pass Rand Water’s K53 driving assessment. The licence and driving assessment requirements are important because the position includes collecting spare parts from suppliers and stores. Applicants should ensure that their driver’s licence is valid and that they can meet the driving assessment requirement. Primary Duties and Responsibilities The successful candidate will perform several electrical maintenance and workshop support activities. 1. Assist Artisans With Electrical Maintenance The Workshop Assistant will support qualified artisans in maintaining electrical equipment. Responsibilities include: Electrical work must be performed in accordance with applicable safety requirements and the appropriate level of authorisation. 2. Electrical Cable Installation The successful candidate will assist with cable installation activities, including: These duties require practical electrical knowledge, attention to detail and compliance with workplace safety procedures. 3. Repairs of Electrical Equipment The position includes repairing damaged electrical equipment such as: Candidates with relevant electrical repair experience should highlight these skills in their CVs. 4. Replacement of Faulty Electrical Components The Workshop Assistant will be responsible for replacing faulty electrical components, including: These activities form part of the electrical maintenance work required within the plant and workshop environment. 5. Testing Low-Voltage Cables and Motors The role involves testing electrical equipment and identifying faults. Responsibilities include: Candidates should have practical knowledge of electrical testing and fault-finding procedures. 6. Cable Jointing and Fault Finding The successful candidate will assist with cable joints and electrical fault-finding activities. These tasks require attention to detail, technical knowledge and the ability to follow electrical safety procedures. 7. Workshop Housekeeping Rand Water requires the successful candidate to maintain good housekeeping standards. This includes helping ensure that work areas remain clean, organised and safe. 8. Collection of Spare Parts … Read more

Rand Water is recruiting an Artisan Assistant (Mechanical) to support daily mechanical maintenance activities and assist qualified artisans with practical technical tasks. The position is suitable for candidates who have completed Grade 12 or N3 Mechanical Engineering and have at least 12 months of experience in a similar working environment. For individuals interested in mechanical engineering and maintenance careers, this opportunity provides exposure to activities such as drilling, grinding, equipment preparation, painting, tool handling and general maintenance support. The successful candidate will be expected to follow instructions, maintain a safe working environment and assist artisans with their daily responsibilities. An important feature of this vacancy is that a Mechanical Engineering diploma or degree is not compulsory. Rand Water lists these qualifications as advantageous, alongside a Code 8 or Code 10 driver’s licence About the Rand Water Artisan Assistant Position The purpose of the position is to assist artisans with daily maintenance work, carry out reasonable instructions and ensure that assigned tasks are performed safely. The successful candidate will support practical maintenance activities involving tools, materials, equipment and general mechanical assistance. The role requires an understanding of basic workplace safety, the ability to recognise common tools and their uses, and a willingness to perform physically demanding tasks within appropriate limits. This is an Artisan Assistant vacancy, not an advertised apprenticeship or learnership. Minimum Qualification Requirements Rand Water specifies the following educational requirement: Grade 12 / N3 Mechanical Engineering. The advertisement presents Grade 12 and N3 Mechanical Engineering as the minimum qualification requirement. Candidates should check the official listing for any further clarification on the qualification wording. Advantageous Qualifications Applicants with the following qualifications may have an additional advantage: These higher qualifications are not listed as compulsory. Candidates who meet the minimum educational requirement should not automatically exclude themselves because they do not hold a diploma or degree. Required Work Experience Applicants must have: At least 12 months of experience in a similar environment. This means Rand Water is looking for candidates who already have some relevant workplace exposure. Applicants should highlight previous experience involving mechanical maintenance assistance, workshop activities, tools, equipment or similar operational environments, where applicable. The supplied advertisement does not state that applicants must already be qualified artisans. Driver’s Licence Requirement A Code 8 or Code 10 driver’s licence is listed as an added advantage. It is not presented as a compulsory requirement. Candidates who possess a valid driver’s licence should include this information in their CVs. Primary Duties and Responsibilities The successful candidate will assist with a range of practical maintenance and general support activities. 1. Care of Tools and Materials The Artisan Assistant will be responsible for taking proper care of tools and materials used during maintenance work. This includes handling equipment responsibly and supporting the effective use of maintenance resources. 2. Maintain Good Housekeeping The successful candidate must ensure that good housekeeping standards are maintained. This involves keeping working areas clean, organised and safe. 3. Cleaning Tools and Equipment The position includes cleaning tools and equipment drawn from the maintenance tool store. Proper tool care is an important part of supporting maintenance operations. 4. Erecting Scaffolding and Ladders The Artisan Assistant will be expected to erect scaffolding and ladders when required. These activities must be performed according to applicable safety procedures and instructions. 5. General Mechanical Assistance The role includes providing practical assistance with tasks such as: The advertisement specifies that these activities must be performed within appropriate limits. Candidates should be comfortable with practical work and understand the importance of following safe working procedures. 6. Preparing and Painting Equipment The successful candidate will prepare and paint equipment when requested. This forms part of the general maintenance support responsibilities. 7. Digging and General Physical Tasks The position also includes performing digging activities when required. Applicants should therefore be prepared for a role that involves physical maintenance support rather than exclusively office-based or theoretical engineering work. Knowledge Requirements Rand Water identifies two main knowledge areas. Basic Safety Knowledge Candidates must understand basic workplace safety principles. … Read more

Qualified artisans with experience in mechanical maintenance, metal fabrication and industrial machinery play an important role in keeping municipal infrastructure operational. From manufacturing replacement components to repairing equipment and maintaining machinery, their technical skills help support essential public services. For experienced tradespeople, municipal employment can offer an opportunity to apply these competencies across a variety of operational maintenance activities. The City of Cape Town is recruiting an Artisan Welder/Boilermaker, targeting candidates who have successfully completed a trade test in Welding or Boilermaking and gained three to five years of post-apprenticeship experience in a mechanical maintenance-related field. The position requires a valid Code B/EB driver’s licence or higher, knowledge of occupational health and safety legislation, and the ability to perform standby duties, overtime and work outside normal operating hours when required. About the City of Cape Town Artisan Welder/Boilermaker Position The position focuses on mechanical maintenance, fabrication, machining and the safe operation of technical equipment. The successful candidate will be responsible for working with ferrous and non-ferrous materials, machining components, inspecting machinery and supporting maintenance activities. The role also includes mentoring junior employees and apprentices, maintaining technical documentation and ensuring that work complies with relevant safety legislation and municipal procedures. This is a position for an already qualified artisan, not an entry-level apprenticeship. Minimum Qualification Requirements Applicants must be trade tested in Welding or Boilermaking. Candidates must therefore have successfully completed the relevant artisan trade test. NTC 3 Trade Theory The City of Cape Town states that NTC 3 Trade Theory will be an added advantage. This means NTC 3 is not presented as a compulsory requirement in the supplied advertisement. The mandatory qualification is a trade test in Welding or Boilermaking. Required Work Experience Applicants must have: Three to five years of post-apprenticeship experience in a mechanical maintenance-related field. This requirement is particularly important. The City is looking for candidates who have gained practical experience after completing their apprenticeship, rather than applicants who are only beginning their artisan training. Relevant experience may include mechanical maintenance, welding, fabrication, machinery servicing or related technical activities. Applicants should ensure their CV clearly distinguishes apprenticeship training from subsequent work experience. Driver’s Licence Requirement Candidates must possess a valid: A valid driver’s licence is a compulsory requirement for the position. Additional Requirements Applicants must also meet the following requirements: These requirements reflect the operational nature of the position. Key Duties and Responsibilities 1. Fabrication Using Ferrous and Non-Ferrous Materials The successful candidate will perform fabrication work using ferrous and non-ferrous materials. This requires the application of relevant welding, boilermaking and fabrication skills. The artisan will be expected to carry out assigned work according to applicable technical and safety requirements. 2. Machining of Components The position involves machining components using: Candidates with practical experience operating these types of machinery should highlight that experience in their applications. 3. Routine Machinery Inspections The successful candidate will perform routine inspections of machinery. These activities help identify equipment conditions that require attention and support effective maintenance planning. 4. Mechanical Maintenance The artisan will undertake maintenance activities involving machinery and associated components. This includes carrying out assigned technical work and supporting the continued operation of equipment. 5. Occupational Health and Safety Compliance The successful candidate must ensure compliance with the Occupational Health and Safety Act and relevant internal controls. Responsibilities include: Safety compliance is an essential part of the position. 6. Coaching and Mentoring Junior Employees The role includes coaching and mentoring junior staff, including apprentices. This means the successful candidate will be expected to share technical knowledge and support the development of less-experienced employees. Applicants with previous experience supervising, coaching or mentoring junior technical staff should highlight this in their CVs. 7. Completing Technical Documentation The successful candidate will complete internal transactional documentation, including: Accurate documentation is important for maintaining records of inspections, equipment condition and maintenance activities. 8. Planning Materials and Resources The artisan will communicate with the immediate supervisor to establish the materials and resources required for specific jobs. … Read more